谭案说法｜平台用工拟立规章，8400万新就业形态劳动者离“劳动保障”还有多远？
10月8日，人社部就《新就业形态劳动者权益保障办法（征求意见稿）》公开征求意见，零散政策开始升级为刚性规章，划定新就业形态劳动者的权益保障规则。目前骑手、网约车等的主流就业形态是第二类，这也是此次草案覆盖的主要人群。为保障第二类劳动者，草案提出了一系列要求，这些规定有助于在关系模糊状态下为劳动者提供底线保障，避免权益“裸奔”。但这终究不是建立劳动关系，因此不少学者担忧：新规实施后，平台会不会将劳动者都“压”在第二类？平台会不会主动设计完全契合第二类的用工模式，从而隐蔽实现“去劳动关系化”？平台的核心管理工具是算法。它是否会通过算法这只“无形的手”，让劳动者陷入并没有选择自由的“算法依附”，进而