高通将进行绩效导向裁员
负面 1周前高通CEO阿蒙在备忘录中表示,公司将在年度员工考核后进行绩效导向裁员。通知将于11月开始发出,旨在打造更强绩效文化并解决未达预期问题。涉及高通及员工。
高通公司(QCOM)首席执行官阿蒙(Cristiano Amon)周一在一份备忘录中向员工表示,公司将在年度员工考核后进行以绩效为导向的裁员,相关通知将于11月开始发出。阿蒙表示,此次裁员旨在打造更强大的绩效文化,并解决公司持续未达预期的问题。 在裁员过程中将综合考虑业务优先级、组织需求、技能和专业知识等因素。随着业务的扩展,我们所需的能力和技能也在不断增加,他写道。我们必须让合适的人担任合适的职位,这样他们才能发挥最佳水平,公司才能继续取得成功。
