• 职工权益

山东省卫健委等9部门联合印发通知,明确婚假15日、产假158日、配偶陪产假不少于15日、育儿假每年不少于10日等。要求工资照发、福利不变,不得将休假与年度考核挂钩,不得暗示放弃休假。